勤怠管理システム アマノ株式会社

ソフトウェア開発業G社様より在宅勤務率向上のためクラウド型の勤怠管理システムを導入したいとご相談が。従来のシステムから移行に成功

ソフトウェア開発業G社様より、「在宅勤務率が20%を超えたため、従来まで使っていたオンプレミス型の勤怠管理システムからクラウド型にしたい」とご相談をいただきました。そこで、専属担当のSEが、自社独自の勤怠業務運用フローを考慮しながら最適なシステムを設計・構築。導入後も、独自の設定を理解したうえで運用サポートを行ったところ、「在宅勤務の働き方に合った勤怠管理ができた」とお喜びいただけました。

大手旅行グループ会社様よりグループ全体の勤怠状況を一元管理したいとご依頼アリ。書類管理業務の廃止と紙コストの削減を実現しました

大手旅行グループ会社様より、「企業ごとに勤怠管理方法が異なっているため、グループ全体の勤怠状況を一元管理したい」とご相談をいただきました。また、残業などの各種申請を紙媒体で行っているとこのことでしたので、すべてクラウド上で管理・申請業務などをできるシステムを提供。紙コストの削減を実現しました。その結果、「各種業務や資料作成が楽になり、社員に対して勤怠意識改革につながった」とお喜びいただけました。

大手グループ会社様より多様な業態に合わせた勤怠管理システムを導入したいとご依頼が。パッケージソフトの導入で開発コスト50%削減しました

大手グループ会社様より、「さまざまな事業を展開するにあたり、多種多様な業態に合わせた勤怠管理システムを導入したい」とご依頼をいただきました。当初は自社開発をご検討とのことでしたが、さまざまな機能が網羅されているパッケージソフトで対応できることをご説明。当初の開発コストの50％で導入を実現しました。その結果、直感的な操作性と運用サポートの充実性を高く評価していただきました。